Sport meets Leadership

Erfolgsprinzipien der Besten – für eine wirksame Performance- und Verantwortungskultur im Business.

Leadership entsteht nicht im Seminarraum

Sondern dort, wo Entscheidungen Konsequenzen haben, Teams unter Druck liefern müssen und Zusammenarbeit über Einzelleistung hinausgeht. Viele Führungskräfte wissen sehr genau, was richtig wäre – und stehen dennoch täglich in Spannungsfeldern, für die es keine einfachen Antworten gibt.

Sport meets Leadership ist ein 2-tägiges Leadership-Training, das die bewährten Erfolgsprinzipien internationaler Spitzenteams systematisch in den Führungsalltag überträgt – damit Richtung, Verantwortung und Leistung nicht Zufall, sondern Struktur sind.

Warum Sport?

Im Spitzensport ist Führung sichtbar.

Was im Management häufig im vertraulichen Raum passiert, ist im Sport offen erkennbar, analysierbar und öffentlich wirksam.

Spiel für Spiel. Saison für Saison.

Erfolg – und Misserfolg – zeigen sich unmittelbar:

  • in Ergebnissen und Konsistenz
  • in Teamdynamiken und Verantwortungsübernahme
  • in mentaler Stärke unter Druck
  • in Klarheit von Richtung, Werten und Prioritäten
  • in wiederholten Meisterschaften und Siegesserien, die weit über statistische Wahrscheinlichkeiten hinausgehen


Genau diese Klarheit fehlt im Führungsalltag oft – obwohl die Verantwortung dort mindestens genauso hoch ist.

Daten, Analysen und jahrzehntelange Erfahrung zeigen eindeutig, welche Prinzipien funktionieren – und welche nicht.

Dieses Training extrahiert genau diese Erfolgsfaktoren und übersetzt sie konsequent in modernes Leadership – damit sie im Businessalltag wirksam werden und wiederholter Erfolg zur Normalität wird.

Was das Training besonders macht

Viele Leadership-Trainings liefern Impulse. Wenige verändern Verhalten.

Sport meets Leadership ist so konzipiert, dass: 

Führung sichtbar wird

Verantwortung konkret verankert wird

Transfer kein optionaler Zusatz, sondern integraler Bestandteil ist


Kein Frontaltraining.
Kein Methodenzirkus. Sondern bewährte Prinzipien – erlebbar gemacht.

Das erwartet dich

2 Tage. Kleine Gruppe. Hoher Wirkungsgrad.

1 - Leadership unter Druck – Fallstudien aus dem Spitzensport 

2 - Prinzipien der Besten

3- Performance Culture konkret 

4 - Teams befähigen statt steuern 

Was du konkret mitnimmst

Dieses Training richtet sich an Menschen, die Verantwortung ernst nehmen – und sich nicht mit einfachen Antworten zufriedengeben:

  • Klar strukturierte Leadership-Prinzipien aus dem Spitzensport
  • Ein Transfer-Framework: Prinzip → Verhalten → Alltag
  • Moderations- und Entscheidungsformate, die sofort einsetzbar sind
  • Konkrete Workshop-Designs und Fragelogiken
  • Einen klaren Referenzrahmen für Performance und Verantwortung
  • Einen einstündigen Follow-up-Videocall zur Reflexion von Transfer und Umsetzung


Das Training endet somit nicht am zweiten Trainingstag.

Für wen ist das Training?

Für Menschen mit Verantwortung – unabhängig von Titel oder Rolle: 

  • Führungskräfte (hierarchisch und lateral)
  • Teamleiterinnen und Teamleiter
  • Projekt- und Produktverantwortliche
  • Scrum Master, Product Owner und Agile Coaches
  • Teams, die Verantwortung breit verankern wollen


Sportliche Vorerfahrung ist nicht erforderlich. Im Fokus stehen Prinzipien, Leadership und Zusammenarbeit – nicht körperliche Leistung.

Rahmen und Investition

  • 2 volle Trainingstage (09:00–17:00 Uhr)
  • Maximal 16 Teilnehmende
  • Alle Unterlagen und Transfer-Tools
  • 1-stündiger Follow-up-Videocall zur Transfersicherung
  • Durchgängige Verpflegung an beiden Tagen


Preis:
2.650 EUR, netto
2.250 EUR, netto bei Buchung bis 10 Wochen vor Trainingsbeginn ("Early Bird")

Das Training ist bewusst in einer kleinen Gruppe konzipiert. Eine frühzeitige Buchung schafft Planungssicherheit – dieser Vorteil geht wieder zurück an dich.

Fair. Transparent. Kooperativ.

Wenn du Führung nicht als Rolle, sondern als wirksame Verantwortung verstehst, bist du hier richtig. 

Winter Edition | München/Oberbayern/Allgäu

Sports Business Edition | Hamburg

2026

München

22./23. Juni 2026
Early-Bird bis 13. April 2026

Verfügbarkeit
🟢🟢🟢

Zürich

28./29. September 2026
Early-Bird bis 20. Juli 2026

Verfügbarkeit
🟢🟢🟢

Frankfurt

23./.24. November 2026
Early-Bird bis 14. Sept. 2026

Verfügbarkeit
🟢🟢🟢

2027

München/Oberbayern/Allgäu

7./8. Januar 2027
Early-Bird bis 29. Okt. 2026

Verfügbarkeit
🟢🟢🟢

Winter Edition
(inkl. Übernachtungen & Kaminabend)

Hamburg

1./2. Februar 2027
Early-Bird bis 23. Nov. 2026

Verfügbarkeit
🟢🟢🟢

Sport Business Edition
(Training vor der SPOBIS Conference 2027)

Weitere Trainings

Weitere Trainings für 2027 folgen.

Priority Window zur SPOBIS Conference 2027

Für Buchungen bis 23. Februar 2026 gilt – für alle Trainings 2026 und 2027

  • Early-Bird-Preis
  • Kostenfreie Umbuchung
    auf einen anderen Termin 2026 oder 2027 (bis 8 Wochen vor Trainingsbeginn)
  • 90-minütige Ad-hoc Consulting Session
    zur Einordnung und Bearbeitung aktueller Fragestellungen. Damit du trotz der zeitlichen Distanz bis zum Training bereits jetzt konkret mit relevanten Themen arbeiten kannst. 

Zur Ad-hoc Consulting Session 

Die Ad-hoc Consulting Session dient der Einordnung, Bearbeitung und Strukturierung eines konkreten Führungs- oder Organisationsthemas,
 das für dich aktuell relevant ist.

Sie ist unabhängig vom Training angelegt und Teil des Priority Windows als Vorleistung bei frühzeitiger Buchung.

Weitere
Einsatzbereiche

Inhouse-Training

Für Vereine

Für Sponsoren